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名校生不再「易如反掌」
時代的一?；?，落在個人頭上就是一座大山。周期性失業(yè)和結構性失業(yè)相繼扣在了努力的應屆生頭上：從前，四五個工作供一個人挑；現(xiàn)在，一個崗位起步五六個人競爭。學歷貶值的年輕人，后悔考研了嗎？
這中間，有人學術功底扎實，卻因為實習經(jīng)歷不夠豐富被嫌棄；有人在高期待一次次被現(xiàn)實教育之后，甚至認為研究生身份在某種程度上來說是“累贅”；還有人本科畢業(yè)offer多得拿不過來，研究生畢業(yè)卻零offer，...去新加坡，搶互聯(lián)網(wǎng)「飯碗」
進入2022年，想去新加坡工作，已經(jīng)沒那么容易，除了工作簽證審批難度加大，新加坡大廠給到外國人的Offer也在減少。對Shopee回收offer事件的一些看法
看不出來到底有多少人受到影響，但是集體收回offer這個事情本身對企業(yè)信譽還是有很不好的影響。我的offer被「鴿」了
搶人大戰(zhàn)變成毀約大戰(zhàn)，為什么今年“鴿”O(jiān)ffer的用人單位變多了？快訊|在線職業(yè)教育平臺Offer先生完成A輪融資，58產業(yè)基金投資
目前Offer先生的課程主要集中為快消、互聯(lián)網(wǎng)、四大的校招和暑期實習招聘。北京互聯(lián)網(wǎng)人寒冬求職記：11個月后，他終于找到了工作
北京的互聯(lián)網(wǎng)科技從業(yè)人員劃出了一條明確的就職軌跡：在大平臺鍍金，有一定工作經(jīng)歷后再進入風口的創(chuàng)業(yè)公司帶團隊晉升管理層，最終出來創(chuàng)業(yè)，踏上人生巔峰，幾乎每一次跳槽都有30%左右的漲薪預期。“BAT們”的offer去哪兒了
對于初入職場或曾有頻繁跳槽經(jīng)歷的求職者而言，獵聘的職業(yè)顧問還建議到，鑒于今年秋季的就業(yè)形勢已經(jīng)嚴峻，一些在職員工還應該謹慎跳槽，而正在求職過程中的職場人則應該適當降低期望。
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